„Werde zu der Führungskraft, die du dir immer selbst für dich gewünscht hast …
… und entwickle dich, deine Mitarbeiter und dein Unternehmen weiter.“
Heute sind permanente, rasche und disruptive Veränderungen die Norm. Was früher einmal Erfolg garantierte, ist keine Richtschnur mehr für das, was in Zukunft Erfolg bringen wird. Die Manager des 21. Jahrhunderts haben nicht alle Antworten parat (und können das auch gar nicht). Um mit dieser neuen Realität zurechtzukommen, geht Christian den Weg, auf dem Unternehmer und Führungskräfte Unterstützung und Orientierung bieten, anstatt Anweisungen zu geben. Mitarbeiter lernen dabei, sich an ein ständig wandelndes Umfeld anzupassen. Es entsteht neue Energie, eine größere Innovationskraft und eine höhere Leistungsbereitschaft.
Coaching wird dabei zum integralen Bestandteil der Lernkultur – zu einer Kompetenz, die sich alle Führungskräfte aneignen und kontinuierlich umsetzen. Daraus entsteht eine echte lernende Organisation. Sie definiert die Unternehmenskultur und treibt die Unternehmensvision und Mission voran.
Eine Führungskraft die sich als Coach versteht,
Durch die Zusammenarbeit mit Christian steigerst Du deine Wirksamkeit als Führungskraft. Mit ihm …
für alle, die die Führungswirkung im gesamten Unternehmen steigern wollen.
Du und deine Führungskräfte werden:
zur Unterstützung bei der Bewältigung deiner Herausforderungen.
Du wirst …
zur Begleitung von komplexen Veränderungen und Prozessen
Du wirst …